Poglej v pogodbo kaj piše ... verjetno imaš kak tak člen ...
jaz imam recimo v pogodbi napisano:
Kraj opravljanja dela 4.člen
Kot kraj opravljanja dela se štejejo vse organizacijske enote delodajalca na območju R Slovenije, do katerih skupna pot na delo in z dela od prebivališča delavca z razpoložljivimi prevoznimi sredstvi ne traja dlje kot tri ure, če pa gre za mater z otrokom do treh let starosti, pa ne dalj kot eno uro.
Pol še podčlen ... 4.3 napotitev se opravi na podlagi pisne odredbe delodajalca, ki mora biti delavcu vročena najmanj en delovni dan pred napotitvijo v drugo org.enoto.
Tako da mene komot pošljejo iz Kp v LJ na delo, pa se ne smem pritoževat