peter vrisk je recimo svojcajt vlekel tud po 18 jujev na mesec, blo enkrat v en oddaji. pa državno pravobranisltvo, pa sodstvo (sodniki npr)...Se da tud JU ima okej plače. Drugo je pa kolikšna je njihova učinkovitost/produktivnost
Ok a lahko razpucamo kaj je placa kaj so pa dodatki?
moja tasca se je kot uciteljica matematike v OS upokojila z 49 placnim razredom. Uciteljica mateatike. Priznam ji, da je zivela za svojo sluzbo, vsak dan popoldne je pregledovala neke teste, nove naloge, logicne naloge itd... zelo je bila ponosna na svoje ucence ki so se udelezevali tekmovanj in je tudi med vikendi stalno nekaj pripravljala za njih. Ampak od doma je odsla ob 7 in nekaj cez 13 bila doma.
Da razumemo kaj je 49 razred: tega razreda v policiji ne more doseci nihce na policijski upravi razen direktorja in njegovega pomocnika. Izjema je PU Ljubljana, kjer tak razred lahko dosezejo se vodje sektorjev ter vodje sektorjev na generalni policijski upravi. Torej v solstvu lahko "navaden" zaposleni brez da vodi karkoli doseze placo, ki je v policiji ne more doseci niti komandir policijske postaje. Tako da govoriti o tem da so solniki premalo cenjeni je enostavno absurd. Ko sem zacel kariero v policiji sem bil v 21 placnem razredu, to je danes globoko pod minimalcem. Z vsemi dodatki za nocno in nedeljsko delo, ter dodatki za prevoz in malico sem mesecno dobil cca 1100 EUR place na racun. Meni je bilo ok. Konec koncev sem v tistem obdobju kupil prvo nepremicnino, torej se je dalo. Danes sem uvrscen visje, ce bo sistem ostal enak, bom naslednje leto napredoval za 2 razreda in se priblizal maksimumu ki ga lahko dosezem na tem delovnem mestu. Ne splaca se mi dokoncat fakultete. Ker bi dobil 1 placni razred vec in zaradi sistema JU ne bi mogel napredovat 3 leta. Edino kar bi se mi financno splcao je da kandidiram za sefa nekje, kar pa mi na kraj pameti ne pade, ker ne bi imel nobenega orodja za vodenje zaposlenih, ker v JU pac nic ne mores.
Ze dolgo nisem vec v uniformi in opravljam dolocena "specializirana" dela, kar prinasa veliko mero "slavnih" dodatkov. In tu pridemo do bistva ko recem dajmo locit dodatke in placo. Jaz namrec gladko "nesem" svojo tasco pa je med nama 14 placnih razredov razlike. Seveda se problem pojavi ce grem na bolnisko...takrat se vkljuci kruta realnost .osnovne place. Seveda so tudi pri dodatkih anomalije, ki povzrocajo direktno skodo zaposlenim. Ena izmed situacij je delo v tujini - placan si enako kot v sloveniji ampak ni te doma. Nisi placan kot da si na misiji, dnevnice pa pokrivajo stroske za hrano ki jo pojes. AMpak na koncu ce bi spet objavili place, se pojavijo neki ogromni zneski, ki pa na koncu ne pomenijo prav nic za samega zaposlenega. In ne pozabimo na eno manjso podrobnost....polna usta vseh so o zdravju, zdravem nacinu zivljenja, stresu...moja tasca je ziva prisla do penzije - jaz morda ne bom. Pac druga vrsta dela, sam sem se odlocil za to. Ampak te stvari bo potrebno ovrednotit, ker bo zmanjkalo ljudi, ki bi za manj denarja tvegali vec.
Tako da pojma nimam zakaj je nekdo dobil 18000 izplacila ampak osnovna placa to ni bila.
old.delo.si
